東京都の「働き方の改革『東京モデル』事業」の紹介冊子に掲載されました

　当社は2010年8月に、東京都から「働き方の改革『東京モデル』事業」に選定され、東京都の助成を受けて企業における働き方の改革や仕事と生活の調和（ワークライフバランス）を推進しています。 　このたび、東京都産業労働局から「東京モデル」事業の紹介冊子が刊行され、当社のプロジェクトの内容が掲載されました。

プロジェクト名：ワークライフバランス「888（トリプルエイト）」プロジェクト 　
実　施　目　的：売上を維持しながら、長時間労働を削減し「仕事8時間（会社での拘束時間8時間）、自分と家族のための8時間、健康のた
　　　　　　　　めのための8時間（＝トリプルエイト）のメリハリの利いた生活、活力溢れる会社を実現する。 　
実施予定期間：平成22年6月1日～平成25年3月31日 　
目 　　　　標： 1．所定外労働時間の削減 　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　現在の年間平均所定外労働時間を毎年1割削減し、平成25年1月末までに2.5 割～3割減 　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　2．社員満足度の向上 　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　初回調査時から平成24年度実施時に15%アップ

詳細はこちらのＰＤＦ資料をご覧ください。「働き方の改革『東京モデル』事業」 (1398KB)